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跃科人才生命科学首席思想领导力论坛圆满落

来源:科学管理原理 时间:2022/3/15

4月12日联合嘉会健康管理中心,跃科人才生命科学首席思想领导力圆桌论坛在上海圆满落幕,40余位来自医疗健康,医疗投资领域与人力资源行业的资深专家以及圈内的知名投资人出席了本次论坛活动。

“作为世界强人力资源解决方案龙头企业德科集团(theAdeccoGroup)的全资子公司,跃科人才举办思想领导力活动旨在汇聚生命科学领域的精英人士,建立一流的交流平台共同深度探讨中国生命科学领域的行业现状与发展方向”,跃科人才上海总经理魏中杰先生在致欢迎辞时表示,他希望到场嘉宾能们够通过此次论坛了解医疗行业的最新投资风向,获悉更深层次的跨文化人力资源管理理念。

特邀嘉宾专题分享

针对医疗服务现状与医疗投资的专题分享环节,我们有幸邀请到了嘉会医疗市场营销业务拓展副总裁孟浩先生、浩悦资本副总裁杨振军先生,以及玛莎拉蒂中国及亚太区人力资源总监张高扬女士作为特邀嘉宾。

孟浩先生

嘉会医疗市场营销业务拓展副总裁

“我们应该用动态的眼光去看待商业医疗保险持续增长是否会对私立医疗机构产生影响的问题,未来中国私立医疗服务产业要获得商业保险公司的更多支持就必须从安全性、质量、客户体验以及价格四大维度去自我优化和提升。”

杨振军先生

浩悦资本副总裁

“目前中国医疗器械投资的热点主要分布在心血管、骨科类、影像诊断以及体外诊断领域中技术壁垒较高的产品。寒冬经济条件下投资的新风口是进口替代、拥有国际研发和管理团队的国内创新项目,以及并购整合,中国现有多家医疗器械企业,但市值过亿的非常少,我们可以通过企业并购与整合去实现。”

张高扬女士

玛莎拉蒂中国及亚太区人力资源总监

“教练式领导力不仅能够帮助企业应对管理方面的困境,还能为团队与个人带来巨大收益,带动绩效提升,其行为有一个既定公式,即P(绩效)=P(潜能)-i(干扰)。企业教练需要以掘金者的心态,致力于发掘团队成员的潜力,运用有效的教练方式去激发个人成长的内驱力,去除干扰,持续改善,实现个人和企业的目标和成果。”

圆桌论坛深度解读与分享

两场圆桌讨论环节异常精彩,嘉宾们围绕着寒冬经济下的医疗投资现状以及跨文化组织内的人力资源管理挑战进行了热烈讨论,主要围绕着以下问题展开,

·资本寒冬下经济形势不容乐观,究竟哪些领域将是年的投资新风口,我们又该如何把握住投资机会?

·产业的发展也离不开杰出的人才,随着商业环境的变化,技术的迭代发展以及新时期来自不同文化背景下人才的个性化特征等现象的出现,跨文化组织内的精英人士又该如何管理才能发挥出他们的最大功效?

资本寒冬下的医疗投资市场

毋庸置疑国内目前的资本市场处于寒冬期,但医疗领域依旧持续发热。越来越多的基金开始

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